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責任照顧的定義與制度

2013年03月19日

責任照顧的定義

什麼是責任照顧制度?巴斯夫總經理朱光融博士曾下過一個註解“Responsible Care is the license to operate in the future.”

詳言之,責任照顧制度是全球化學工業自發性的就環境、衛生、安全(EHS)等面向,持續不斷改善其績效的具體承諾;為達成此一目標,化工業需符合甚至超越法令的要求,並採取與政府或其他利益相關者合作,以及參與其他志願性服務。

責任照顧制度

責任照顧制度是透過CEO(事業主持人)承諾聲明(Statement of Commitment)的簽署(為入會之必要條件)、管理準則(Codes of Management Practices)的制定、自評制度(Self Evaluation)的施行、管理準則驗證(MSV, Management System Verification)的推行、安環績效報告(SHE performance indicators report)的提報以及公司間推行責任照顧制度的經驗分享,以協助企業建制完善的工安、衛生及環保的制度。具體而言:

責任照顧是全球化工業者自主性的活動,化工業者透過全國性的協會承諾共同持續改善他們產品和製程的安全、衛生、環保績效,同時對當地社區及全體社會永續發展有所貢獻。

責任照顧藉由業界之管理,專注於績效、溝通和責任的改善。

責任照顧經由準則或指導文件,以確認並推展優良管理實務來改善績效。

責任照顧經由經驗分享和同業激勵以取代過去在安全、衛生、環保領域競爭的方法,進而提昇會員公
司與協會間相互的支持。

責任照顧鼓勵會員公司與協會告知大眾有關業界在績效數據、成就與挑戰等方面的所作所為。

責任照顧可協助業界從事與地方的、全國的或國際性的利害相關者共同作業,以傾聽並找出他們的關心和渴望之議題。

責任照顧可提昇與政府和組織間的合作,制定並推展有效的法規和標準,並協助會員公司符合甚至超越這些法規要求。

責任照顧可透過協會發展可靠的程序來驗證會員公司是否符合責任照顧的期許,以提昇會員公司的責任感。
責任照顧藉由跨國企業推行責任照顧的經驗分享,以助於提升本土企業安全、衛生、環保績效。

實施責任照顧制度之價值

改善安環績效,減少事故傷害:企業推動責任照顧制度可獲得零災害實務諮商,降低安環風險,減少事故傷害,並可改善工作環境,保障員工健康。

確保財務收益,增進企業產值:企業推動責任照顧制度可節省風險訴訟支出,避免事故耗損,並可降低停車機率,確保生產順利,增進整體產值,強化競爭利基;此外,推動責任照顧制度績優,也有助於向政府申請證照之核發。

展現企業倫理,提昇企業形象:企業推動責任照顧制度可展現自律及誠信的企業倫理,爭取鄰近社區及廣大消費者的認同,並可贏得國際的肯定,亦有助於企業招募優質人材。

推行責任照顧是必要之事

ICCA(International Council of Chemical Associations,國際化學品協會)邀請跨國企業的CEO簽署全球憲章,承諾除了於本國執行責任照顧制度之外,亦將於其海外投資的據點確實推行責 任照顧制度。透過產業上中下游的自律機制,化工業推行責任照顧制度已是必要之事。
Responsible Care(責任照顧)除了是化工業航向未來的license,更是公司品質的保證,透過於公司工廠內推行責任照顧制度,不但能提升自我的安全、衛生及環保的績效,更能經由與會員公司間的相互切磋與學習,在業內甚至是國際間取得信賴的認同。

(摘自: 急救人員 交流網)



參考文獻:
1行政院研究發展考核委員會 2009 資訊改造專業服務
2行政院研究發展委員會 2012 工程採購契約範本
3交通部所 2012 交通部所屬事業101 年度工作考成實施要點(核定版)

資料來源:jfen_wu之工安小學堂
 


 

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